NBP: “ABP wekt onterecht de indruk dat het huidige pensioenstelsel onhoudbaar is”
De Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen (NBP) heeft in een brief aan het ABP-bestuur haar zorgen uitgesproken over een misleidende uitlating van een van de bestuursleden van het ABP. In een recente toelichting dat elke ABP deelnemer heeft gekregen, is gesteld:
“Als er relatief veel ouderen zijn in verhouding tot het aantal jongeren, dan komt er steeds minder premie binnen terwijl er steeds meer pensioenen worden uitbetaald. Op de lange termijn zijn de huidige regels daardoor niet houdbaar.”
De NBP vindt deze uitspraak feitelijk onjuist en verwarrend. In tegenstelling tot wat wordt gesuggereerd, werkt het Nederlandse pensioenstelsel op basis van kapitaaldekking: pensioenen worden betaald uit het opgebouwde vermogen en de behaalde rendementen, niet uit de premies van huidige werkenden. De suggestie dat een vergrijzende bevolking het stelsel onhoudbaar maakt, past bij een omslagstelsel — maar dat is in
Nederland niet aan de orde.
Dat juist een bestuurder van het grootste pensioenfonds van Nederland deze verwarring zaait, noemt de NBP “onbegrijpelijk en schadelijk”. Het ondermijnt het vertrouwen van deelnemers en schetst een onterecht beeld van urgentie rond de stelselwijziging.
De NBP heeft het ABP-bestuur verzocht deze communicatie publiekelijk te corrigeren en deelnemers voortaan feitelijk juist en zorgvuldig te informeren.
Bestuur NBP
Eenzijdige overgang DB naar DC vereist instemming deelnemers
In een procedure van een aantal deelnemers tegen werkgever AON heeft vorige maand het Hof Den Haag het volgende beslist (zie bijlage, cursief door ELD):
1.1 In zijn tussenarrest (ECLI:NL:GHDHA:2025:136) heeft het hof geoordeeld dat een zodanig zwaarwegend belang van Aon bij de doorgevoerde eenzijdige wijziging van de pensioenregeling van [appellant 1] c.s., dat het belang van [appellant 1] c.s. bij instandhouding daarvan in redelijkheid moet wijken, niet is komen vast te staan. Omdat het moeilijk, zo niet onmogelijk, zal zijn een pensioenuitvoerder te vinden die bereid zal zijn de middelloonregeling met terugwerkende kracht te herstellen, is vervangende schadevergoeding aangewezen. Het hof heeft voor de berekening van die schadevergoeding een voorstel gedaan en partijen in de gelegenheid gesteld zich uit te laten.
1.2 In dit arrest oordeelt het hof over het verzoek van Aon om terug te komen van het oordeel dat niet is gebleken van een zodanig zwaarwegend belang van Aon voor de doorgevoerde eenzijdige wijziging van de pensioenregeling van [appellant 1] c.s., dat het belang van [appellant 1] c.s. bij instandhouding daarvan in redelijkheid moet wijken.
Duiding van belang bij wijziging van Aegon-middelloon naar Aon-DC in 2021 door hoogleraar Adrienn Páztor
- Getoetst aan de Pensioenwet zoals die gold vóór 2021, niet aan de Wtp.
- Alle contractuele elementen (indexatieambitie, winstdeling, toeslagendepots) moeten realistisch en volledig worden meegenomen in de URM-berekening.
- Bij nadeel geldt recht op volledige individuele compensatie, inclusief wettelijke rente.
- Hof dwingt Aon om individuele schade nauwkeurig te berekenen en te vergoeden.
Lees meer: Nieuwsbrief van de Stichting Pensioenbehoud van 22 september 2025
Zaterdag 20 september 2025 het Symposium van 50PLUS over de maatregelen ten aanzien van AOW, pensioen en belastingverhogingen die al genomen zijn en in petto zijn.
Met
Martine Baay, Voorzitter Wetenschappelijk Instituut 50PLUS
Alfons Leerkes, Algemeen bestuurslid Wetenschappelijk Instituut 50PLUS.
Martin van Rooijen, Lid van de 1 e Kamer voor 50PLUS
Maurice de Hond, Opiniepeiler Peil.nl
Jan Struijs, De nieuwe lijsttrekker van 50PLUS
Wilma Berkhout, Voorzitter Ledenraad Nederlandse Bond voor pensioenbelangen
𝗛𝗲𝘁 𝘀𝘆𝗺𝗽𝗼𝘀𝗶𝘂𝗺 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝘁 𝗼𝗺 𝟭𝟬.𝟬𝟬 𝗶𝗻 𝗗𝗲 𝗕𝗶𝗹𝘁 𝗶𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗩𝗮𝗻 𝗱𝗲𝗿 𝗩𝗮𝗹𝗸 𝗨𝘁𝗿𝗲𝗰𝗵𝘁.
Op het You Tube kanaal van 50PLUS wordt een Livestream uitgezonden. Ook kunt u het symposium via LinkedIn, Facebook, X en Instagram volgen.
𝗬𝗼𝘂 𝗧𝘂𝗯𝗲:
𝗵𝘁𝘁𝗽𝘀://𝘆𝗼𝘂𝘁𝘂𝗯𝗲.𝗰𝗼𝗺/𝗹𝗶𝘃𝗲/_𝗦𝟱𝗿𝗱𝗚𝗛𝗭𝗣-𝗬
Tot zaterdag in De Bilt of online via You Tube en/of the socials!
De nieuwe pensioenhervorming komt snel dichterbij en gaat waarschijnlijk op 1 januari 2026 voor de meeste pensioenfondsen van start. Maar die overgang is niet zonder risico’s voor Nederlanders. Op de obligatiemarkt lopen de rentes op, en beleggers verwachten veel onrust. De Nederlandsche Bank waarschuwt dat de overgang de financiële stabiliteit kan aantasten. Voor Nederland betekent dit dat pensioenfondsen miljarden extra kwijt kunnen zijn. Voor miljoenen deelnemers kan dit leiden tot meer onzekerheid over de hoogte en zekerheid van hun pensioen, meldt Bloomberg.
De eerste grote stap komt op 1 januari 2026. Dan schakelen 36 fondsen over naar het nieuwe systeem. Dit gebeurt op een moment dat de markt weinig liquiditeit kent, waardoor schokken harder kunnen doorkomen.
Beleggers zijn voorzichtig
Verschillende vermogensbeheerders waarschuwen voor de gevolgen. BlackRock en Aviva Investors raden aan om voorzichtig te zijn met langlopende leningen. JPMorgan ziet Amerikaanse staatsleningen aantrekkelijker worden dan Europese.
(Wilma Berkhout)
Als gevolg van de rekentruc met de rekenrente in de oude pensioenwet zijn pensioenen (ook die voor werkenden, die merken dat op pensioendatum, maar gepensioneerden merken het direct in de portemonnee) op 30% koopkrachtverlies gezet.
Dat "beleid" wordt zorgvuldig voortgezet met door middel van een niet te lezen Wet toekomst pensioenen, zodat u publiek het toch niet snapt. Op het gokmoment van invaren probeert men met man en macht een plus(je) voor gepensioneerden te knutselen waarvoor dan deze jaren voor invaren nul indexatie wordt gegeven, om na het invaren niet meer te indexeren en beursverliezen binnen een jaar op uw bord te leggen.
Alle voorgeschreven berekeningen van DNB zijn veel te optimistisch over de inflatie en de koopkracht van de pensioenen en geven een fout beeld.
De nieuwe wet moet flink aangepast worden om verloren koopkracht te repareren en voortaan te handhaven. En het kan want er is geld genoeg.
Sedert de jaren '50 is er nog nooit een cent uit de pensioenpot naar pensioenuitkeringen gegaan. Die uitkeringen zijn altijd gedekt door de premies. De pensioenpot zelf is een "speelpot"en verdienmodel voor andere belanghebbenden dan pensioengerechtigden, terwijl die pot wel is opgebracht met uitgesteld loon.
Welke partij(en) gaan dat het aanpassen? Wij (50PLUS) wel als we de kans krijgen.
Jan Struijs Corrie van Brenk mr. Martine Baay
LET OP: Dit is onze laatste nieuwsbrief voor het zomerreces.
Het blijkt dat al in 2019 de volgende vraag aan de toenmalige minister Koolmees is voorgelegd en dat is in een Tweede Kamer stuk van 5 april 2019 te vinden in het Aanhangsel van de Handelingen TK, nr. 2168 (zie bijlage):
Vraag 15
Indien een deelnemer geen absolute rechten kan ontlenen aan een Uniform Pensioenoverzicht (UPO), heeft hij/zij dan wel de mogelijkheid om een document van het pensioenfonds te vragen en te krijgen waaraan hij/zij rechten kan ontlenen?
Deze vraag houdt verband met een rechtelijke uitspraak dat iemand geen absolute rechten kan ontlenen aan de hoogte van diens pensioenuitkering zoals vermeld in het Uniform Pensioenoverzicht van de pensioenuitvoerder zoals b.v. het ABP. Daarop antwoordde minister SZW Koolmees het volgende:
Lees meer: Nieuwsbrief St. Pensioenbehoud: Vraag uw pensioengegevens ter controle op transitie
Artikel geschreven door Lex Hoogduin en Jelle Mensonides (bestuurslid NBP)
